和讯网:与精英分享商业智慧,与智者沟通人生体会,欢迎点击由和讯网联合荆楚网、人民政协报推出的“领袖对话”两会特别报道。今天我们非常荣幸地邀请到了全国人大代表、中建三局董事长熊德荣先生。熊代表,您好!

  熊德荣:您好,各位网友好!

  主持人:听说您在两会中提出振兴建筑业,把建筑业纳入国务院振兴计划当中,请问您是怎么考虑的?

  嘉宾:建筑业的发展不仅是它自身的,它也能带动上下游相关几十个产业发展,这次国务院指的十个行业有汽车、钢铁、造船、石化、轻工、纺织、有色金属、电信、机械装备、现代物流。这十个产业只有造船与我们相关度相对小,所以你抓住建筑业能起到牵一发而动全身的效果。这是第一个。

  第二个建筑业是个永恒的朝阳产业,道理很简单,建筑业产品是惠及千家万户,另外建筑业这个产品又是千秋万代所需要的,所以它是永不落的产业。

  当前一个频繁出现的词就是“民生”,建筑业某种意义上讲就是“民生业”,因为它的产品是提供给人民群众的。

  第三个建筑业是劳务密集型产业,它能容纳众多岗位。我们局现有17000多名正式员工,不仅不存在裁员、下岗、减薪的问题,在这种情况下我们还招了1300名大学生。而且我们这几年,每年大约有10万名农民工跟我们一起承建工程。十万农民工是什么概念呢?大概就是说要惠及50万人,因为一个农民工是养活一个家庭的,所以它是民生业。

  第四个当前你要拉动内需保增长,你的4万亿也罢,年内的1000亿也罢,你的投资必须通过建筑业变成产能,因而建筑业是当前的关键行业。总之,建筑业是支柱业、朝阳业、民生业、关键业,所以它应该列入国务院产业的调整振兴计划。

  和讯网:你有没有考虑到我们之所以去振兴一个产业,是因为这个产业遇到困难。是不是因为我们现在4万亿投资流入了基建行业,是因为我们建筑业面临很多的机遇,您有没有这方面的考虑呢?

  嘉宾:我认为振兴建筑业依然是一个比较现实的话题,为什么呢?我刚才只是说了建筑业的重要性,我没有说建筑业存在的问题,我认为建筑业存在的问题有认识层面的问题、政策层面的问题、行业管理的问题。

  第一理念层面,建筑业作为支柱产业,小平同志80年代就提出来了,但不是所有人都认识到了它的重要性,有不少人包括一部分政府官员也在说建筑业是消费行业。这是从理念层面、认识层面有这样的问题没有解决。

  第二它作为一个支柱产业,它现在远远达不到社会的平均利润率。我们这个产业平均利润率是1%点几。所以它的支柱性并没有得到应有的承认。

  第三现在我们的行业还存在着过分的供大于求的问题。我们的队伍过渡的膨胀,带来了我们这个行业过渡的竞争。因而在行业管理中产生了不少问题。

  我认为从理论层面、机制层面等等解决这个问题,既是当务之急也是长远大计。

  和讯网:中建三局2008年国内营业收入是300亿元,营业额、营业收入、利益都有所增长,稳居排头兵的地位。中建三局这样优异的成绩单能给出来是什么样的原因?

  嘉宾:应该说是综合因素。从大的方面而言,去年上半年以前,我们国家经济发展形势特别好,也就是市场特别好。三局已经成立40多年历史,二级单位已经50多年历史,几代三局领导和三局人为三局这个品牌铸造倾注了很多智慧和辛劳。因而三局这个品牌被市场所接受。

  第三个当前,有一个相对比较正确的思路,有一个能够打仗的素质比较好的团队,这是我们交出好成绩单的保证。

  和讯网:您这有没有消息中建什么时候上市?

  嘉宾:本来去年国务院已经批了,发改委已经过了,只不过股市一路狂泻,我们盘太大,原来准备募集资金430亿,而这个一上股市会遭到更大的冲击,现在不敢预测什么时候上市。

  和讯网:我们知道中建三局有非常多的荣誉,它曾经是深圳速度的创造者,63次拿到中国建筑工程质量最高的荣誉鲁班奖,三次打破中国最高建筑的记录,您本人也获得非常多的荣誉,您在这些荣誉中比较看中哪一个?

  嘉宾:我本人首先看中企业的荣誉,对个人的荣誉我看的很淡。

  和讯网:您到中建三局这些年来,众多的作品中您最喜欢的是哪个作品?

  嘉宾:我们承揽每一项工程,都尽可能把它做成业主最满意的工程。

  和讯网:有没有特别有感情的?

  嘉宾:如果说哪个做的最好或者哪个做的最满意?下一个做的最满意。目前我们不能说哪一个做的最满意。

  和讯网:下一个是哪一个?

  嘉宾:下一个的意思就是我们要把所有的都要做到最好。

  国贸大厦50层在当时来说是最高的楼,我们三天盖一个结构层。这是在80年代初期。

  90年代初期我们和二局一起盖了帝王大厦,帝王大厦88层也是当时最高的大厦,两天半一层。

  我们现在正在干的和刚刚竣工的是什么呢?第一是中国最大的央视新址,50万平方50个亿,被誉为08年世界建筑奇迹。

  和讯网:公认的建筑难题是倾斜、扭转,你们怎么克服的呢?

  嘉宾:我们工程技术人员发挥智慧解决一系列难题。

  和讯网:花了多长时间攻这个关?

  嘉宾:在施工过程中不断的在现场解决问题,同时也请教建筑业一些顶级的专家、学者。多长时间就说不清楚了。大楼从开工到现在并没有结束,整个过程都是攻关过程。另外我们刚刚竣工交付使用的是环球金融大厦101层492米,是中国目前最高。北京一个最大、上海一个最高。从理念上我喜欢下一个。

  有一年一位湖北记者采访我,您在湖北做的有名工程不多?

  我说这是市场没有给机会,如果市场给机会,我们既然能在深圳做最快的,在北京做最大的,上海做最高的,在湖北一定能做最好的。现在湖北有什么工程我觉得不错的呢?我们已经交付使用的天河机场航站大楼。正在建设的武汉高速铁路站,我们和铁17局联合承包,这个项目很有挑战性,也是中建第一次进入铁路市场。

  和讯网:大概哪年能交付?

  嘉宾:按要求是今年年底。这个项目我觉得蛮好的,今后建成了是名垂史册的。

  和讯网:明年能使用上吗?

  嘉宾:肯定能使用上。

  和讯网:您是在01年从中建八局上海总部调任过来的,您一直在世界游走,能不能给我们介绍一下您的经历?

  嘉宾:曾经有一个人问过我经历,我用三句话概括了我自己。

  第一我是农民孩子,我家是湖北省通城县一个山沟里出生的,我家世世代代都是农民。

  第二我是一个文化大革命老三届的毕业生,我是68届高中生。

  第三我是一个当兵的人,我是70年入伍参加中国人民解放军,83年我们集体转业,到了现在的八局,八局的前身是基本工程建设病22支队。

  我这一辈子有这三个身份,它反映了我,也影响了我的一生。

  和讯网:您一直在八局呆着吗?

  嘉宾:01年以前一直是八局,从党委办公室、局长办公室主任、局党委副书记,01年底调任三局党委书记,05年任党委书记兼董事长,一直到现在。

  和讯网:您去中建三局的时候,中建三局已经是功成名就了,您当时说有挑战,是什么挑战呢?

  嘉宾:这是一个很好的局,他有大量的人才并不缺书记,我调到这当书记,我认为是很大的挑战。

  我当时任职的时候说了四句话,这四句话是我当时内心表白,应该说也是我应对挑战的措施。

  第一我要说“武汉”话。我说的是什么意思呢?从八局调到三局,从上海调到武汉,我要说武汉话就是要融入三局、奉献三局,才能领导三局。

  第二句话我说“北京”话,我作为党委书记要贯彻党中央方针政策,要贯彻中建总公司要求。

  第三句话要说“老”话。我要发扬很多优良的传统,保持政策的连续性。

  第四句话我要说“新”话,为什么呢?因为情况在不断的变化,形势在不断的发展,只有与时俱进才能永葆生机。我要迎接新的挑战、适应新的情况、创造新的业绩。

  后来我的所作所为都是按照这四句话去做的,我是说到也基本做到了。

  和讯网:现在过了这么长时间,您觉得和三局人融合的怎么样?

  嘉宾:现在是水乳交融。

  和讯网:听说您是桥牌高手。

  嘉宾:不算是高手,是业余爱好者。

  和讯网:您说桥牌也有成功之妙。

  嘉宾:桥牌,我是几十年不改的业余爱好。我来到湖北也得到了很多桥牌好友的关爱,多次邀请我去玩,还获过奖。最高获过湖北省名人赛第一名。我现在是湖北省桥牌协会副主席了。我爱好桥牌是因为对桥牌我有我的一些理解。桥牌是很有魅力的。为什么很有魅力呢?桥牌在政治家看来它是政治,在军事家看来它就是军事,在艺术家看来它就是艺术。前面这三句话是一位名人说的,只是我有同感,我加一句在企业家看来它就是商机。我和很多名人打桥牌,在桥牌桌上互相了解、沟通,有些商机就是在桥牌桌上产生的。而且这个桥牌没有多少交易成本,桥牌是很简单的沟通工具。所以我觉得桥牌这一点非常好。

  你说桥牌跟领导有什么关系?我认为做生意的人好比打麻将,当领导的最好学会桥牌,桥牌要想打的好必须要有统筹意识,发挥团队作用,要把每一张牌出好,包括一个小二都要发挥作用。这个当领导是必须会的。必须有统筹兼顾的意识,必须发挥每一张牌的作用。当领导也要发挥所有员工的作用。

  和讯网:您的意思是在企业管理中一个团队最终能够发挥什么样的作用?也是取决于最短的那块版。

  嘉宾:所以在企业中你要不断的发现企业的短版在哪里才能不断的提高。比如我们建筑行业,拿很不好的项目造成巨大的亏损,你这个项目的亏损会造成企业很大的损害。

  我们提出三集中、两消灭,两消灭就是消灭单位的亏损、消灭项目的亏损。这个任务应该说到现在为止都不能说已经完成,因为它是个动态的过程。我们每时每刻都在想,事实上拿项目的时候就想这个项目不能亏损,你只有不断的做好工作才能保证企业良性发展。

  和讯网:中建三局有17000多正式员工,今年还招了1300个大学生,您能不能告诉我们中建三局如何发现人才?留住优秀人才?

  嘉宾:人才建设是所有企业必须面对的、必须解决的最重要问题。因为我们建筑企业首先它不享有国家垄断权,我们主要靠人才、市场。所以现在和谐发展以人为本是非常正确的,我们非常有体会。我们以人为本有什么东西呢?首先我们叫用人的理念,用什么样的理念去选人、用人呢?我自己有这么几句话,用人有很多不同的人才,我如果说选领导人才、选领军人才,包括选我的骨干团队人才,我用九个字:重业绩、凭德才、凭公论。第一你重视业绩的人才能得到公认,这是业绩导向问题。第二有个德才标准。我要用德才兼备的人,但是德我有一个观点,德才兼备德为先是肯定的,但是德在建筑企业来讲,德的标准是什么呢?第一是遵纪守法,第二是忠诚企业。有这两条基本就够了。因为往往没有缺点的人是没有的,相反那些能人往往是有缺点的。我们可以用有小缺点的大能人,但是小缺点的底线是什么?底线就是德。如果你不忠诚企业、不遵纪守法,就越过了底线。听公论,我们选干部的时候都在一定范围内进行无记名推选。因为你的业绩、德才如果得不到广大员工的公认,你的业绩和德才就会被打个问号。

  和讯网:昨天在政府工作报告中,总理提到鼓励创业,现在创业的青年企业家有很多,您能不能给青年的创业者提出建议呢?

  嘉宾:我觉得一个人的成功是由很多因素构成。我们青年创业者有一个非常好的前提,我们这个时代就是一个人才辈出的时代,就是一个充满挑战但是又充满机会的时代。所以首先,我觉得我们青年创业者应该珍惜这样一个外部条件,树立一个能够创业成功的信念。我觉得这是首要问题。

  第二个我觉得创业不是想出来的,是干出来的,必须踏踏实实、埋头骨干。今年是牛年,用牛的话说,你创业就必须做老黄牛,脚踏实地、埋头苦干,同时你还要做拓荒牛,锐意改革,不断创新。

  第三个从心态层面,必须有进取心和平常心。一定要有进取心同时也要有平常心,因为有时候你自己努力了,也不一定达到你自己的期望值,这时候怎么办?要冷静、要有耐心、要有平常心,尤其不能浮躁。我觉得要有良好的心态,要有必胜的信念,要有扎实而又开拓进取的工作,同时又要有个进取的平常心。

  和讯网:最后一个问题您刚才说到最得意的作品永远是下一个,现在很得意的作品是什么?

  嘉宾:深圳证券交易所的营运大楼。这个楼也比较大25个亿的合同额,在深圳不是最高、不是最大,但是它是最有特点的。我把它定为叫“四标工程”。

  第一个它是深圳的地标工程,在深圳那建成以后肯定是最好的地标工程。

  第二个它是中国金融业的行标工程。所有上交所、证交所、各大银行,建起来以后那是最好的。

  第三个他们在网上搜寻了,世界上发达国家金融机构的办公场所它比哪个都不差,因而它成为世标工程。

  第四个我们要把这个工程做成精品,它也是三局的美标。

  和讯网:什么时候开建?

  嘉宾:已经开始了,现在正在做地下室,它的工期是两年多时间。我要求我们项目团队做到“五出”“两奖”。两奖:鲁班奖、钢结构金奖。五出:第一要出精品、第二要出成果,要出科学成果,因为有很多的技术难关要解决。第三出效益包括经济效益、社会效益。第四出经验。第五要出人才,我们要培养一批优秀的项目团队。

  和讯网:三年以后我会回访您“五出两奖”有没有实现,我们再次感谢熊总参加我们的节目,再次感谢大家收看我们的节目。