富士康相关负责人最新发声!郑州航空港区管委会对富士康部署要求

2022-10-31 15:19:35 每日经济新闻 

10月31日,郑州航空港区疫情防控指挥部发布消息,已要求富士康落实“四方责任”,有序恢复生产生活秩序。

据悉,省、市、区增派工作组到富士康园区,要求企业压实主体责任,落实“四方责任”,严密疫情防控措施,备足防疫防控物资,增强防控意识,坚决克服麻痹思想、侥幸心理、松劲心态,不折不扣落实好各项防疫政策、规定和要求,确保生产经营闭环管理,筑牢疫情防控坚实防线。

图片来源:郑州航空港区发布

富士康相关负责人说,航空港区的269名工作人员和富士康206名党员一起,征求员工意见,疏导员工情绪,有序组织愿意返乡的员工回家。督促富士康园区改善员工生活工作条件,提高待遇,关爱员工。

为了及时发现隐匿的感染者,快速阻断疫情的传播,省、市、区疫情防控指挥部向富士康园区增派200名核酸人员,增加核酸检测点,连续开展多轮核酸检测,尽早筛查出感染者并采取管控措施,阻止病毒传播链延长,阻断疫情传播。

图片来源:郑州航空港区发布

一旦发现感染者,立即按“四早”要求,严格集中隔离和医学观察,对密切接触者实施隔离医学观察。

同时,增加400名消杀清运力量,按时按点对园区、员工宿舍及公共环境进行科学、精准、有效消杀,加大环境卫生和清洁整治力度,从源头上阻断疫情传播链,为员工营造健康、安全的工作生活环境。

富士康园区根据各单位、工种实际工作需要,为了避免聚集性疫情,适当精简人员,减少流动,最大程度降低病毒感染风险。

富士康员工如有困难、诉求,可以拨打关爱热线。

据河南日报报道,10月31日,为回应社会关切,记者独家采访了富士康科技集团iDPBG事业群负责人。他表示,目前,有4处餐厅已经恢复堂食,11月1日计划再恢复4处。目前,公司各部门分批次组织员工到餐厅就餐,且餐桌安装玻璃挡板,每桌对角就座进餐。截至目前,郑州园区未发生重症感染现象,在政府的大力协助下,疫情总体可控。

图片来源:郑州航空港区发布

他还称,自10月19日起,对正常出勤且符合防疫要求的所有员工发放50元/天的出勤激励奖金,其中iDPBG事业群10月26日至11月11日提高至100元/天,并给予最高1500元的全勤激励奖金。10月30日,政府已调集各地市医疗力量进驻各宿舍区、隔离区、厂区等重要区域,确保员工医疗需求,目前厂区内相关物资供应充足。

目前,在郑州航空港经济综合实验区管委会的指导和大力支持下,富士康郑州科技园正尽最大努力做到生产、防疫两手抓,在确保员工健康安全的前提下,公司将全力组织好无疫情车间的生产。当前由于处于生产高峰期,产线对工人的需求较大,为降低疫情可能产生的风险,集团也会协调其他园区产能备援。

10月30日,郑州富士康因大量员工徒步回家而备受关注。当日富士康发布多条公告,称将安排返乡员工点对点接送到目的地,对自愿留在厂区的员工也将保障他们的健康及正当权益。

郑州富士康是全球最大的iPhone生产基地,共有20余万员工。对于当前的疫情,富士康母公司鸿海精密回应称:园区与政府配合防疫,已经逐步在控制之中。集团也会协调其他园区产能备援,以降低可能影响。

富士康在郑州共有三大厂区:航空港厂区、经开厂区、白沙镇厂区,其中最大的航空港厂区主要生产智能手机,也是此次受疫情影响的园区。

 

(责任编辑:岳权利 HN152)
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