王焱主持召开会议研讨“文化茅台”建设

　　作为茅台(600519)集团在新时代背景下积极践行“文化自信”的重大工程，“文化茅台”建设工作不断推进，取得了阶段性丰硕成果。在年度工作会上，茅台集团党委书记、董事长李保芳再次以“全面提速”为要求，为“文化茅台”建设发出了新的动员令。

　　2月27日，茅台集团党委副书记王焱在办公楼会议室主持召开 “文化茅台”建设工作推进会，围绕《“文化茅台”建设工作推进方案》，研讨如何全面提速“文化茅台”建设，并就下一步工作作部署。

　　“保芳书记已经明确，‘文化茅台’建设要全面提速，这就要求各项具体工作要全面有序、实实在在地快速推进。”王焱指出，“文化茅台”建设工作要把握重点，明确思路；要基于务实的研究，围绕确定的主线集思广益，再推敲、再思考，对“文化茅台”作进一步的精准提炼。

　　王焱强调，“文化茅台”建设，要基于“茅台文化”的传承和引导，做好内外宣传。对内要加强对员工的行为引导、心理引导和认同引导，让员工深植内心、外化于行，变成自觉行为，凝聚共识和力量；对外通过有公信力和影响力的宣传，赢得社会广泛认可和尊敬，真正提升企业软实力；要确定任务，细化落实，各项常规性工作要快速推进；“茅酒之源”和游客服务中心等基础项目建设要列入“十大重点任务”，推进厂区文化景观与风貌形象提升工程；要进一步研究修改《“文化茅台”建设工作推进方案》，对确定下来的事项要明确任务和时限，不余遗力予以推进落实。

　　会上，各部门负责人围绕《“文化茅台”建设工作推进方案》讨论发言，并提出意见和建议。

　　公司企业文化处、党委宣传部、研究室、战略管理处等部门负责同志参加会议。