全国人大代表徐冠巨：新时代高质量发展需要建设高水平企业家队伍

企业家是经济活动的重要主体。浙江省委“新春第一会”提出，全面加强三支队伍建设。今年，全国人大代表、传化集团董事长徐冠巨带来了“新时代高质量发展需要建设高水平企业家队伍”的建议。

徐冠巨表示，“当前，我们正面临着百年变局的严峻挑战，民营企业要持续创业创新，迈向世界一流企业，更加需要一支有奋斗精神、家国情怀、创新能力、担当作为的高水平企业家队伍。”

他建议，国家政府、社会和企业家自身共同努力同向发力，一起来加快推进新时代企业家队伍建设：

一是进一步加大政治引领、正面引导的力度。

加强典型引路。建议各级党委政府挖掘优秀企业家精神特征和典型案例，选树国家满意的、社会信赖的、可学可借鉴的、有血有肉的新时代标杆，发挥示范和引领作用。

加强教育引导。将民营企业家全面纳入人才培养专项计划，搭建全国性的面向企业家的学习教育平台、交流平台、企业家与科学家间的合作平台等，帮助企业家群体提升驾驭把握复杂形势和创新发展能力。

加强预期引领。建议对企业家关注的热点问题，有关部门要主动发声，对面临的突出问题，要找准症结，针对性解决，对有效的政策要加大力度、保持稳定，持续放大政策效应、提振预期信心。

二是进一步优化提升营商环境。

纵深推进改革，建设公平竞争的市场环境、法治环境，抓紧修订民营经济促进法，让企业家安心经营、放心投资、专心发展。进一步降低市场准入门槛，建议国家支持浙江扩大民间投资进入高铁、空港等重大基础设施投入的试点。

系统推广政务服务增值化改革，切实按照无事不扰、有求必应，高效办成一件事的要求，构建为企业服务体系。各类政策要建立协调评估机制，同向发力、形成合力，有利于激发企业家和企业积极性主动性创造性，有利于高质量发展。

三是进一步推动全社会形成对企业家加强监督、严格要求、备加爱护的良好生态。

完善社会和公众加强对企业家群体监督、爱护和鼓励的机制。我们千千万万的创业者源自于广大人民群众，是经济社会的一部分，传承了中国人民勤劳、勇敢、智慧的美德。我们要爱护企业家群体。各类平台、媒体要形成一致性导向、一体化机制，对做得好的企业家多加肯定，树立社会认同的企业家形象；对一时创业失败的企业家要给予宽容，激发再创业的勇气和活力；对出现问题的企业家要抓早要抓小，在有苗头的时候有小问题的时候早监督早督促早提醒，善意诚恳地批评教育。通过一系列务实举措，全面构建有利于优秀企业家成长发展的社会生态和與论环境。

鼓励企业家自身传承发扬企业家精神，提升能力、勇于作为。企业家群体要不忘初心，牢记使命，注重修身，保持状态，坚定跟党走，树牢家国情怀，扛起责任担当。当前，越是有困难和挑战，越要坚定信心；越是爬坡过坎，越要抖擞精神，带领企业创新创造、战胜挑战；越是复杂多元，越要坚守实业、深度转型升级。真正把企业发展与国家命运结合起来，与百姓共同富裕协同起来，在企业发展由大到强中多做贡献回报社会。增强驾驭大局能力，增强创新发展能力，自我变革，带领企业转变发展方式、走向创新驱动，成为推动高质量发展的生力军。

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